Mid
🇪🇸 Español
Descripcion del puesto
Asistente de Administración de Personal / Sector Industrial - Puente Piedra
Empresa : CORPORACION ENERJET S.A.
Ubicación : Lima, Puente Piedra
En Corporación Enerjet nos encontramos en búsqueda de un(a) Asistente de Administración de Personal, quien brindará soporte principalmente en los procesos de planillas, control de asistencia, cálculos laborales y administración documentaria del personal, así como en otras actividades de Gestión Humana. Buscamos un profesional ordenado, analítico y orientado al detalle, con experiencia realizando cálculos y gestionando información laboral, que pueda brindar soporte oportuno a los diferentes procesos del área. Requisitos Bachiller en Administración, Ingeniería Industrial, Recursos Humanos, Contabilidad o carreras afines. Experiencia mínima de 2 a 3 años en Administración de Personal, Recursos Humanos o posiciones similares, de preferencia en empresas del sector industrial. Experiencia en control de asistencia y soporte en elaboración de planillas, liquidaciones y cálculos laborales. Conocimientos de legislación laboral, T-Registro, contratos y documentación laboral. Manejo de MS Excel a nivel intermedio/avanzado, indispensable. Principales funciones Brindar soporte en la elaboración y revisión de planillas, así como en cálculos de beneficios, liquidaciones y otros conceptos laborales. Realizar y validar cálculos y pagos menores correspondientes a los procesos de Administración de Personal. Gestionar y controlar la asistencia, marcaciones, horas extras, permisos, vacaciones, descansos, licencias y absentismos del personal. Elaborar y administrar documentación laboral como contratos, adendas, memorándums, cartas, constancias y otros documentos del personal. Mantener actualizados los files físicos y digitales de los colaboradores, asegurando el correcto archivo y custodia de la documentación. Brindar soporte en altas, bajas y modificaciones del personal, así como en la actualización de información para los procesos de planillas. Apoyar en la elaboración y difusión de comunicados, reconocimientos y comunicaciones internas del área de Gestión Humana. Brindar soporte eventual en procesos de selección, coordinación de ingresos e inducción de personal. Atender consultas de los colaboradores relacionadas con asistencia, documentación y procesos de Administración de Personal. Brindar soporte en otras actividades propias del área de Gestión Humana. Beneficios Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley. Remuneración competitiva acorde al mercado. Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional. Capacitación y aprendizaje continuo. Estabilidad laboral. Grato ambiente de trabajo. Formar parte de una empresa sólida del sector industrial.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario años de experienciaPalabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, intendencia, administration, quartermaster, administracion, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal, industry, industrial, industria
