Asistente De Compensaciones Y Administración De Personal

Asistente De Compensaciones Y Administración De Personal Empresa : MTC NEGOCIOS S.A.C. Ubicación : Lima, Chorrillos Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Asistente de Compensaciones y Administración de Personal para integrarse a nuestro equipo de Recursos Humanos. La persona seleccionada brindará soporte en los procesos de administración de personal, control de asistencia, compensaciones, elaboración de reportes y seguimiento de la documentación laboral, contribuyendo al correcto desarrollo de las actividades del área. Principales funciones: Apoyar en el control y seguimiento de la asistencia del personal. Revisar y registrar tardanzas, faltas, permisos, descansos médicos, vacaciones y otras incidencias. Apoyar en el cálculo y revisión de remuneraciones, horas extras, bonos, descuentos y otros conceptos variables. Elaborar reportes de asistencia, compensaciones e incidencias del personal. Mantener actualizada la información de los trabajadores en las bases de datos y sistemas de Recursos Humanos. Apoyar en la administración y actualización de legajos del personal. Realizar seguimiento de contratos, renovaciones, altas y bajas de trabajadores. Apoyar en la revisión de información para el proceso de planillas. Atender y canalizar consultas de los trabajadores relacionadas con pagos, asistencia y documentación. Coordinar con las áreas de Recursos Humanos, Operaciones y Contabilidad para la validación de información. Mantener organizada y actualizada la documentación laboral. Elaborar reportes y cuadros en Excel según los requerimientos del área. Cumplir con otras funciones relacionadas al puesto que sean asignadas por el jefe inmediato. Requisitos: Egresado(a), técnico(a) o estudiante de últimos ciclos de Administración, Recursos Humanos, Contabilidad, Ingeniería Industrial o carreras afines. Experiencia mínima de 6 meses en Recursos Humanos, administración de personal, planillas o funciones similares. Manejo de Microsoft Excel a nivel intermedio. Conocimientos básicos de legislación laboral y conceptos de planilla. Deseable experiencia utilizando sistemas o plataformas de Recursos Humanos. Disponibilidad para trabajar de manera presencial.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario años de experienciaPalabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, intendencia, administration, quartermaster, administracion, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal