Jefe de Selección y Atracción de Talento

Over de functie

Ramirez Group, een toonaangevend Peruaans ingenieurs- en constructiebedrijf, zoekt een ervaren Jefe de Selección y Atracción del talento om het HR‑team in Lima te versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige wervings- en onboardingproces binnen de sectoren mijnbouw, bouw en industriële projecten.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Leiden en superviseren van alle selectie‑ en onboardingprocessen van begin tot eind.
• Beheren van massale wervingscampagnes en het invullen van operationele, technische en administratieve functies.
• Directe afstemming met operationele afdelingen en leidinggevenden om personeelsbehoeften te identificeren.
• Waarborgen van tijdige invulling van vacatures en optimaliseren van evaluatiefilters.
• Opstellen en presenteren van selectie‑indicatoren aan de directie.
• Leiden van het selectie‑team, prioriteiten stellen en bronnen voor de mijnbouw‑ en bouwsector ontwikkelen.

Gewenst profiel

• Afgeronde universitaire opleiding in Psychologie, Administratie, HR of een verwante richting.
• Minimaal 4 jaar ervaring in personeelsselectie, bij voorkeur in mijnbouw, bouw of dienstverlenende bedrijven voor de mijnbouw.
• Aantoonbare ervaring met het leiden van selectie‑teams en het uitvoeren van zowel massale als gespecialiseerde wervingsprocessen.
• Beschikbaar om direct te starten en bereid te reizen naar projectlocaties.

Vereiste vaardigheden

• Ervaring met recruitmentplatformen en assessment‑tools (bijvoorbeeld ATS‑systemen).
• Uitstekende organisatorische vaardigheden en vermogen om onder druk te presteren.
• Resultaatgerichte werkhouding in een dynamische omgeving.

Wat wij bieden

• Een uitdagende functie binnen een groeiend bedrijf met nationale projecten.
• Competitief salaris en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.
• Werk in een dynamisch team op een centrale locatie in Surco, Lima.