Analista de Reclutamiento y Selección – Procesos Masivos

Over de functie

Als Analista de Reclutamiento y Selección – Procesos Masivos ben je verantwoordelijk voor het aantrekken en selecteren van talent voor grootschalige callcenter‑operaties. Je werkt in een dynamische omgeving waarin resultaatgerichtheid en continue ontwikkeling centraal staan.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Beheren van volledige wervingsprocessen voor massale vacatures in een callcenter‑omgeving.
• Ontwikkelen en uitvoeren van talent‑aantrekkingsstrategieën via sociale media, databanken, Meta‑advertenties en jobplatforms.
• Creëren van wervingscontent en onderhouden van relaties met kandidaten.
• Monitoren en rapporteren van recruitment‑KPI’s om de efficiëntie van het proces te verbeteren.
• Samenwerken met interne teams om de juiste profielen te definiëren en te plaatsen.

Gewenst profiel

• Afgeronde opleiding of bachelor in Psychologie, Arbeidsrelaties, Bedrijfskunde of een verwante richting.
• Aantoonbare ervaring met massale werving en selectie, bij voorkeur in een callcenter.
• Ervaring met het inzetten van sociale media, Meta‑Ads en jobplatforms voor talent‑aantrekking.
• Intermediaire beheersing van Excel.
• Kennis van recruitment‑KPI’s.
• Bij voorkeur woonachtig in Noord‑Lima.

Vereiste vaardigheden

• Excel (intermediair niveau)

Wat wij bieden

• Inschrijving op de MYPE‑loonlijst vanaf de eerste werkdag.
• Full‑time werkweek van maandag tot vrijdag.
• Duidelijke doorgroeimogelijkheden en een carrièrepad.
• Continu leren en professionele ontwikkeling.
• Gezondheidsplannen en extra voordelen op basis van anciënniteit.
• Uitstekende werksfeer en multidisciplinair team.
• Stipte betalingen.