Practicante de Atracción de Talento

Acerca del puesto

Buscamos un practicante que apoye al área de Atracción de Talento en la gestión integral del proceso de reclutamiento. Tendrás la oportunidad de aprender y participar activamente en la selección de candidatos para posiciones básicas de la organización.

Responsabilidades principales

• Publicar los requerimientos en las diversas bolsas de empleo del mercado.
• Gestionar el proceso de reclutamiento y selección de posiciones básicas.
• Realizar filtros curriculares y entrevistas telefónicas.
• Coordinar y dar seguimiento al envío y resolución de evaluaciones.
• Apoyar la coordinación de entrevistas y dinámicas grupales con los candidatos.
• Gestionar la creación de accesos en la plataforma Smartboleta.
• Ejecutar otras funciones asignadas por el jefe directo.

Perfil requerido

• Estudiante de 8.º ciclo o superior de Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
• Al menos 6 meses de experiencia en funciones similares (deseable).

Habilidades requeridas

• Excel a nivel intermedio.
• PowerPoint a nivel intermedio.
• Manejo preferente de Power BI.

Lo que ofrecemos

• Trabajo híbrido.
• Buen ambiente laboral.
• Línea de carrera y oportunidades de desarrollo.
• Capacitación constante.
• Descuentos corporativos.
• Seguro FOLA.