Representante de Campo – Ventas Agrícolas

Acerca del puesto

Buscamos un Representante de Campo para impulsar la comercialización de productos agrícolas de AGRITEP en la zona de Trujillo. El candidato será el enlace directo con tiendas, distribuidores y productores, presentando el portafolio y generando nuevas oportunidades de negocio.

Responsabilidades principales

• Visitar tiendas agrícolas, distribuidores, productores y clientes potenciales de la zona asignada.
• Promocionar y comercializar el portafolio de productos de AGRITEP.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio y captar clientes.
• Brindar información comercial y orientación básica sobre los productos.
• Realizar seguimiento a cotizaciones, pedidos y compromisos comerciales.
• Fortalecer la relación con los clientes actuales mediante visitas periódicas.
• Recopilar información sobre precios, competencia y necesidades del mercado.
• Apoyar en capacitaciones, demostraciones, campañas y actividades comerciales.
• Mantener actualizado el registro de visitas y presentar reportes de resultados.
• Cumplir los objetivos de ventas y cobertura establecidos para su zona.
• Coordinar con las áreas internas para asegurar una atención eficiente al cliente.

Perfil requerido

• Estudios técnicos o universitarios en Agronomía, Agropecuaria, Administración, Marketing, Ventas o carreras relacionadas.
• Experiencia en ventas de campo, atención comercial o distribución, preferentemente en el sector agrícola.
• Conocimiento del mercado de agroquímicos, fertilizantes o productos agrícolas.
• Facilidad para comunicarse, negociar y establecer relaciones comerciales.
• Orientación al cumplimiento de metas y capacidad para trabajar de manera organizada.
• Disponibilidad para realizar visitas y desplazarse dentro de la zona asignada.
• Licencia de conducir y movilidad propia, de preferencia.
• Actitud proactiva, responsabilidad y vocación de servicio.

Habilidades requeridas

• Manejo básico de WhatsApp.
• Manejo básico de Microsoft Office.

Lo que ofrecemos

• Remuneración acorde con el mercado.
• Comisiones e incentivos por cumplimiento de objetivos.
• Capacitaciones sobre el portafolio de productos.
• Herramientas y materiales de apoyo comercial.
• Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.
• Integración a una empresa en expansión en el sector agrícola.