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Descripcion del puesto
Supervisor de Mercaderistas
Empresa : Montana Colors
Ubicación : Lima, Lima
Supervisión y relacionamiento en tienda• Supervisar y dar seguimiento diario al trabajo de los mercaderistas en las tiendas asignadas, asegurando el cumplimiento de los estándares de exhibición, orden y disponibilidad de producto.• Generar y mantener relaciones sólidas y proactivas con jefes de área, asesores de tienda, personal de mesón de pinturas y demás actores clave del punto de venta, para facilitar la ejecución comercial.• Velar por la correcta exhibición, estado y rotación de los productos en el punto de venta, conforme a los lineamientos de marca.• Monitorear activamente quiebres de stock y desajustes de inventario en tienda, escalando oportunamente para evitar impacto negativo en el sell out.• Orientar la gestión del equipo hacia el cumplimiento de las metas de sell out y venta de producto en el punto de venta.Ejecución en punto de venta (funciones de mercaderista/promotor que el supervisor debe dominar y hacer cumplir)• Verificar el cumplimiento del planograma y los lineamientos de exhibición de marca en cada tienda.• Controlar y gestionar la reposición de stock en góndola, exhibidores y mesón, evitando quiebres visibles al cliente.• Verificar que los precios exhibidos sean correctos y estén visibles, reportando cualquier inconsistencia.• Instalar y dar mantenimiento al material POP y a los elementos de exhibición de la marca.• Reportar periódicamente (fotos, checklist, indicadores) el estado de los puntos de venta a través de las herramientas definidas por la compañía.• Detectar y reportar acciones de la competencia: presencia, precios, promociones y nuevas exhibiciones.• Capacitar y entrenar a los mercaderistas/promotores en conocimiento de producto, argumentos de venta y atención al cliente.• Asegurar el cumplimiento de rutas, horarios y frecuencia de visita a las tiendas asignadas.• Apoyar en la implementación de activaciones, promociones y lanzamientos de nuevos productos en tienda.• Coordinar con logística y/o distribuidores la reposición oportuna de producto en tienda.• Resolver incidencias operativas en el punto de venta (falta de espacio en góndola, retiro de producto, devoluciones).Gestión y reporte• Elaborar y presentar reportes de gestión (cumplimiento de KPIs, sell out, quiebres, rotación) al Gerente Comercial / Trade Marketing.• Analizar los indicadores de su equipo y proponer planes de acción ante desviaciones.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico4 años de experienciaEdad: entre 27 y 40 añosConocimientos: Microsoft excelLicencias de conducir: A-I Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan