Consultor Sr. de Reclutamiento y Selección

Acerca del puesto

En Grupo Lozamora, empresa en constante transformación, buscamos un Consultor Sr. de Reclutamiento y Selección para liderar la atracción de perfiles masivos de alta demanda, garantizando una experiencia humana y ágil para los candidatos.

Responsabilidades principales

• Liderar y ejecutar procesos de reclutamiento y selección de perfiles masivos (fuerza de ventas, asesores comerciales, atención al cliente, entre otros).
• Diseñar e implementar estrategias innovadoras de selección y dinámicas grupales para optimizar tiempos de cobertura.
• Controlar y optimizar indicadores clave como tiempo de cobertura, efectividad de terna, rotación temprana y calidad de contratación.
• Desarrollar y mantener fuentes de reclutamiento diversas (portales locales, redes sociales, alianzas y reclutamiento en campo).
• Colaborar estrechamente con jefaturas y líderes comerciales para alinear los perfiles requeridos.

Perfil requerido

• Bachiller o Licenciado(a) en Psicología o carreras afines.
• Experiencia mínima de 2 años como Analista de Selección, liderando procesos masivos en Contact Center, BPO o Retail.
• Dominio avanzado de portales de empleo (CompuTrabajo, Bumeran, LinkedIn) y herramientas digitales de evaluación.

Habilidades requeridas

• Alta orientación a resultados.
• Resiliencia y organización.
• Comunicación empática y ejecutiva.

Lo que ofrecemos

• Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día.
• Salario competitivo acorde al mercado.
• Excelente clima laboral y entorno propicio para innovar y desarrollar una carrera.
• Descuentos y convenios corporativos.