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Coordinador de control de gestión financiera

CALCESUR · Caracoto

Nuevo
🇪🇸 Español
Excel SAP

Descripcion del puesto

Acerca del puesto

Comprometidos con el desarrollo y progreso del país, Cal & Cemento Sur S.A. busca un Coordinador de control de gestión financiera para su planta de Juliaca. El rol implica la planificación, control y análisis financiero de la producción y proyectos de la empresa.

Responsabilidades principales

  • Análisis de desviaciones y control de costos de producción y gastos operativos con granularidad para evidenciar oportunidades de mejora y ahorros.
  • Monitorear la ejecución real vs presupuesto, analizando causas como precio, volumen, costos de fabricación e insumos.
  • Analizar la ejecución y retornos de proyectos Capex, asegurando el cumplimiento de los ROIC establecidos.
  • Monitorear la rentabilidad de nuevos negocios, como plantas de lechada de cal y productos no mineros.
  • Liderar el análisis económico de ventas, incluyendo renovación de contratos y desarrollo de nuevos productos.
  • Gestionar y controlar las cuentas por cobrar comerciales, garantizando indicadores óptimos.
  • Elaborar el plan anual y estimados de cuentas por cobrar y pagar, flujo de caja y partidas corrientes.
  • Controlar el flujo de caja operativo, identificando desviaciones y asegurando el cumplimiento del plan.
  • Proponer mejoras continuas en la gestión de capital de trabajo, reducción de inventarios y explicación de desviaciones.

Perfil requerido

  • Profesional en Ingeniería Industrial, Economía, Administración, Contabilidad o carreras afines.
  • Experiencia mínima de 3 años en control de gestión, planeamiento financiero, control financiero o business partner.
  • Experiencia en empresas industriales como cemento, minería, manufactura o consumo masivo.

Habilidades requeridas

  • Dominio avanzado de Excel.
  • Conocimiento de ERP SAP.

Lo que ofrecemos

  • Ingreso directo a planilla de Cal & Cemento Sur S.A.
  • Utilidades de acuerdo a ley.
  • Desarrollo profesional.
  • Beneficios propios por ser parte de la familia de la empresa.
  • Descuentos corporativos en productos del Grupo Gloria.
  • Alimentación cubierta y transporte de personal local.

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