Analist selectie – San Isidro

Over de functie

AMBIPAR Peru zoekt een Analist selectie om het volledige wervings‑ en selectietraject voor operationele en administratieve functies te beheren. Je werkt nauw samen met interne klanten en diverse externe partners in de transport‑, mijnbouw‑ en milieusector.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Uitvoeren van werving en selectie voor chauffeurs, helpers, operatoren en administratief personeel.
• Garanderen van 100 % procescontrole, tijdige levering en volledige dekking.
• Analyseren en opstellen van functieprofielen in samenwerking met interne stakeholders.
• Coördineren van personeelsinkomsten, inclusief documentatie en onboarding volgens vastgestelde procedures.
• Opstellen van rapportages, statistieken en KPI’s over voortgang en resultaten.

Gewenst profiel

• Afgeronde universitaire opleiding in Psychologie, Industrieel Ingenieur of Human Resources.
• Minimaal 2 jaar ervaring in selectie, talentmanagement of ontwikkeling, bij voorkeur in massale wervingsprocessen.
• Ervaring in de mijnbouw‑, transport‑ of call‑centersector met meer dan 1000 medewerkers.

Vereiste vaardigheden

• Gevorderde kennis van Microsoft Excel.
• Ervaring met Power BI voor presentaties en dashboards.
• Uitvoeren van psychologische evaluaties en opstellen van rapporten.
• Beheren van selectie‑indicatoren en databanken.

Wat wij bieden

• Full‑time dienstverband (40 uur per week) op een moderne locatie in San Isidro.
• Een dynamische werkomgeving met ruimte voor professionele groei.