Consultor de Reclutamiento Masivo

Acerca del puesto

Buscamos un Consultor de Reclutamiento Masivo para gestionar procesos de selección en el sector bancario, desarrollando estrategias de atracción y garantizando una cobertura oportuna y de calidad.

Responsabilidades principales

• Gestionar procesos de selección masiva de inicio a fin para posiciones del sector banca.
• Ejecutar estrategias de atracción y búsqueda activa de candidatos.
• Realizar hunting y mapeo de talento.
• Administrar y mantener actualizadas las bases de candidatos y el ATS.
• Coordinar entrevistas, evaluaciones y procesos de contratación.
• Aplicar evaluaciones psicolaborales y participar en assessment centers.
• Asistir a ferias laborales y actividades de reclutamiento presencial.
• Elaborar reportes e indicadores de gestión del proceso.
• Coordinar con los stakeholders para asegurar el cumplimiento de los tiempos de cobertura.

Perfil requerido

• Profesional egresado(a) o bachiller de Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
• Experiencia mínima de 1 año gestionando procesos de reclutamiento masivo.
• Experiencia en cobertura de posiciones comerciales, call center, fuerza de ventas u operativas.
• Disponibilidad para trabajo de campo programado y participación en ferias laborales.
• Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos orientados a resultados y cumplimiento de indicadores.

Habilidades requeridas

• Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.
• Experiencia utilizando ATS o plataformas de reclutamiento (deseable).

Lo que ofrecemos

• Participación en un proyecto estratégico de alto impacto.
• Oportunidad de desarrollar experiencia en reclutamiento masivo para el sector financiero.
• Trabajo colaborativo en un entorno dinámico y orientado a resultados.