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Desarrollador de back-end Senior

Ayesa Digital · San Isidro

Senior 🇪🇸 Español
Node.js Next.js AWS PostgreSQL MySQL APIs RESTful Arquitectura de microservicios Git AI-assisted coding

Job description

Acerca del puesto

En Ayesa Digital buscamos un/a Backend Senior con experiencia en Node.js y Next.js para unirse al equipo en Lima, Perú.

Responsabilidades principales

  • Desarrollar, optimizar y mantener servicios backend de alto rendimiento utilizando Node.js y Next.js.
  • Colaborar con el equipo de infraestructura en la implementación y despliegue de aplicaciones en la nube de AWS.
  • Gestionar y asegurar el correcto funcionamiento de bases de datos PostgreSQL y MySQL.
  • Participar activamente en la integración de soluciones entre el frontend y el backend.
  • Contribuir a la mejora continua de la arquitectura, calidad del código y buenas prácticas de desarrollo.
  • Identificar, diagnosticar y resolver problemas técnicos complejos de forma autónoma.
  • Mantenerse actualizado con las últimas tendencias y tecnologías en el ecosistema backend.

Perfil requerido

  • Titulación en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ingeniería Informática o carreras afines.
  • Experiencia de 3.5 años o más en desarrollo backend con Node.js y Next.js.
  • Conocimiento intermedio a avanzado en arquitectura e implementación de servicios en AWS.
  • Manejo de bases de datos relacionales PostgreSQL y MySQL (consultas, optimización y gestión).
  • Comprensión sólida de APIs RESTful y arquitectura de microservicios.
  • Dominio de Git y buenas prácticas de código limpio, mantenible y documentado.
  • Disposición para aprender, adaptarse a nuevas tecnologías y proponer mejoras.

Habilidades requeridas

  • Node.js
  • Next.js
  • AWS (servicios principales)
  • PostgreSQL
  • MySQL
  • APIs RESTful
  • Arquitectura de microservicios
  • Git
  • AI-assisted coding

Lo que ofrecemos

  • Horario de lunes a viernes de 9:00 a 18:00.
  • Oportunidad de trabajar en proyectos innovadores de tecnología.
  • Ambiente dinámico, colaborativo y multinacional.
  • Remuneración competitiva según el mercado.
  • Modalidad híbrida.

Questions fréquentes

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