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Especialista de Riesgo Operacional - Miraflores

Caja Rural de Ahorro y Credito Los Andes S.A. · Miraflores

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Especialista de Riesgo Operacional - Miraflores Empresa : Caja Rural de Ahorro y Credito Los Andes S.A. Ubicación : Lima, Miraflores Los Andes, Institución financiera de inclusión social con productos orientados a la población rural. Te invitamos a formar parte de nuestro equipo en la posición de: Especialista de Riesgo Operacional Funciones: Asegurar un ambiente adecuado de gestión de riesgo operacional en Los Andes -especialmente para la implementación del Método Estándar Alternativo, desde el Gobierno hasta el seguimiento. Movilizar a todas las áreas hacia el cambio cultural y de adaptación a las buenas prácticas que exige el ASA. Evaluar los riesgos operacionales en los proyectos digitales estratégicos bajo entornos Agiles-; de los nuevos productos y cambios importantes, de los bienes y servicios significativos, de los pilotos experimentales, de los proyectos estratégicos, etc., asistiendo, involucrando y supervisando a todas las áreas para mantener los riesgos operacionales dentro del nivel de apetito establecido por el Directorio incluyendo en la evaluación a las tecnologías de información que los soportan y coordinando la evaluación integral de riesgos con otras unidades. Incluye la responsabilidad de la emisión del informe integral de riesgos en coordinación con otras áreas de la gerencia de riesgos y unidades de control Coordinar y hacer seguimiento de las autoevaluaciones de riesgo operacionales en los procesos, incluyendo en la evaluación a las tecnologías de información que los soportan. Elevar la madurez del sistema de gestión de riesgo operacional en Los Andes alineándolo a las exigencias para aplicar al ASA. Asegurar que los equipos y mesas ágiles de los proyectos estratégicos consideren los controles de riesgo operacional. Elaborar los informes internos y externos correspondientes y sus respectivas presentaciones. Liderar la formación a todos los niveles para la integración de la Gestión del Riesgo Operacional a la cultura organizacional. Establecer y hacer seguimiento para el sistema de incentivos por Riesgo Operacional desde las Gerencias hasta los colaboradores. Superar todas las observaciones de SBS, AE y AI. Requisitos: Egresado de las carreras de ingeniería industrial, sistemas, administración o afines. Experiencia demostrable en aplicar gestión en riesgos operacionales en ambientes de agilidad y en productos digitales. Experiencia no menor a 3 años en Riesgo Operacional de preferencia en el sistema microfinanciero en puestos similares. Autogestión, planificación de actividades y criterios de priorización. Conocimientos de la normativa SBS. Experiencia de trabajo multidisciplinario con las gerencias de primera línea de gestión. Orientación al logro, mejora continua, autogestión, capacidad de análisis. Entendimiento de la aplicación de principios ágiles en las actividades diarias. Beneficios: Formar parte de una entidad financiera que impulsa el desarrollo de la población rural. Ingreso a planilla desde el primer día, pagos puntuales y todos los beneficios de ley. Capacitaciones constantes y oportunidades de línea de carrera. Seguro de Vida Ley. Ambiente laboral inclusivo, colaborativo y respetuoso. Nuestro compromiso: En Caja Los Andes creemos en el valor de cada persona. Nuestro compromiso principal es promover la inclusión financiera, acercando oportunidades para todas y todos. Trabajamos cada día para acompañar el crecimiento y bienestar de nuestras/os colaboradoras/es, generando un impacto positivo en la sociedad. ¡Únete a nuestra gran familia y crece con nosotros! Somos una organización socialmente responsable que no admite actos de discriminación en sus procesos. Esta oferta laboral está abierta a todas las personas, incluyendo aquellas con discapacidad. De acuerdo con la Ley de Protección de Datos Personales N° 29733, se informa que al postular, autorizas el uso de tus datos personales expuestos en tu CV para fines exclusivos de este proceso de selección. Estos serán tratados únicamente por el área de Talento Humano y conservados por un plazo máximo de 6 meses.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario3 años de experienciaConocimientos: Orientación al logroPalabras clave: specialist, especialista, risk

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