Ingeniero de red de accesos

Acerca del puesto

¡Estamos creciendo y seguimos buscando profesionales con mucha actitud Winner! Somos WIN, una compañía peruana de servicio de internet por fibra óptica con alcance a nivel nacional, comprometidos con que nuestra comunidad disfrute de la verdadera velocidad del Internet.

Responsabilidades principales

• Coordinar con proveedores y áreas internas los trabajos de implementación y optimización de la red de acceso.
• Liderar reuniones de seguimiento de proyectos de homologación de hardware y software de los equipos de acceso.
• Homologar, probar y documentar el ingreso de nuevos equipos y componentes como OLT, ONT, SFP y otros elementos de la red GPON.
• Validar el correcto funcionamiento y desempeño de los equipos GPON luego de cambios o intervenciones realizadas en la red.
• Ejecutar troubleshooting de incidentes asociados a la red GPON, identificando causas y gestionando la recuperación oportuna de los servicios afectados.
• Elaborar y presentar KPIs que permitan monitorear el rendimiento, disponibilidad y capacidad de la red de acceso.

Perfil requerido

• Bachiller en Ingeniería Electrónica, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática o carreras afines.
• Experiencia de 1 a 3 años en funciones similares relacionadas con ingeniería, operación y mantenimiento o implementaciones de redes FTTH.
• Experiencia previa como Analista de Ingeniería, Ingeniero de O&M, Coordinador de Implementaciones FTTH o posiciones similares.
• Experiencia en el sector telecomunicaciones.
• Conocimiento de redes GPON, FTTH y equipamiento de acceso.

Habilidades requeridas

• Homologación, validación y troubleshooting de equipos como OLT, ONT, SFP u otros componentes de red.
• Certificación Cisco CCNA o Huawei HCIA Datacom (deseable).
• Certificación Huawei HCIA o HCIP Access (deseable).
• Manejo intermedio de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Visio, Project).
• Manejo deseable de Power BI.
• Conocimientos básicos de Python.

Lo que ofrecemos

• Sueldo en planilla de acuerdo al mercado.
• Seguro médico privado cubierto al 100%.
• Convenios corporativos para bienestar físico y mental, educación superior e idiomas.
• Planes preferenciales en los servicios WIN y utilidades de acuerdo con los resultados de la empresa.