Analista de Consultoría Laboral

Acerca del puesto

EY busca un Analista de Consultoría Laboral para su práctica en Trujillo. La firma es parte de una red global de servicios profesionales y su práctica local en Perú atiende a los grupos económicos más grandes del país. El puesto se centra en la asesoría legal en relaciones laborales.

Responsabilidades principales

• Asesorar en materia laboral individual y colectiva, resolviendo consultas y elaborando informes.
• Redactar escritos legales como contestaciones, apelaciones y casaciones.
• Participar en audiencias relacionadas con litigios laborales.
• Analizar el tratamiento laboral y tributario de los ingresos y beneficios pagados a los trabajadores.
• Otras funciones vinculadas a la asesoría legal para relaciones laborales.

Perfil requerido

• Título y/o colegiado en la carrera de Derecho.
• Especialización en Derecho Laboral.
• Mínimo 2 años de experiencia en consultoría laboral y litigios laborales.
• Experiencia previa en Estudios de Abogados (excluyente).

Habilidades requeridas

• Microsoft Office a nivel intermedio.
• Inglés a nivel intermedio (deseable).
• Competencias: adaptación al cambio, trabajo en equipo, comunicación eficaz, proactividad y sentido de urgencia.