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Analista de Personal

Universia Perú · A mangé

Nuevo
Mid 🇪🇸 Español
conocimientos de legislación laboral

Descripcion del puesto

Acerca del puesto

Buscamos un Analista de Personal para apoyar a una reconocida empresa comercial en la gestión de su capital humano. El candidato deberá contar con formación universitaria en Administración de Empresas o áreas afines y preferiblemente una especialización en Recursos Humanos.

Responsabilidades principales

  • Analizar y gestionar la información del personal.
  • Apoyar en procesos de selección y contratación.
  • Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral vigente.
  • Colaborar en la elaboración de reportes y métricas de recursos humanos.

Perfil requerido

  • Título universitario en Administración de Empresas o carreras afines.
  • Especialización en Recursos Humanos (preferente).
  • Experiencia de 3 a 5 años en puestos similares.
  • Sólidos conocimientos de legislación laboral.

Habilidades requeridas

  • Conocimientos de legislación laboral.

Questions fréquentes

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