Jefe de Relaciones Laborales

Acerca del puesto

Buscamos un Jefe de Relaciones Laborales para una empresa líder del sector, con operaciones a gran escala y un entorno altamente dinámico. El profesional será responsable de garantizar una gestión laboral sólida y alineada con la estrategia organizacional.

Responsabilidades principales

• Asegurar la correcta aplicación de lineamientos y prácticas laborales individuales y colectivas.
• Gestionar consultas, requerimientos y temas laborales del personal operativo y técnico, ofreciendo respuestas oportunas.
• Impulsar iniciativas que mejoren el ambiente de trabajo, el compromiso y la experiencia del colaborador.
• Coordinar con Recursos Humanos, Legal y Operaciones para la adecuada atención de temas laborales.
• Participar en espacios de diálogo y trabajo conjunto con equipos internos para la mejora continua de procesos.
• Monitorear y asegurar el cumplimiento normativo vinculado a prácticas laborales, seguridad y documentación.
• Gestionar información clave para la toma de decisiones relacionadas con la fuerza laboral.

Perfil requerido

• Bachiller en Derecho, Relaciones Industriales, Ingeniería Industrial, Administración o carreras afines.
• Especialización en Derecho Laboral, Relaciones Laborales o temas afines (deseable).
• Mínimo 5 años liderando equipos de Relaciones Laborales, Recursos Humanos o áreas similares.
• Alta capacidad para manejar información sensible, resolver problemas y relacionarse con distintos niveles de la organización.
• Competencias en liderazgo, impacto e influencia, integridad y búsqueda de información.

Habilidades requeridas