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Analista de Litigios Laborales

EY · Lima et périphérie

🇪🇸 Español

Job description

Acerca del puesto

En EY buscamos un Analista de Litigios Laborales que se una a nuestro equipo de People Advisory Services. El profesional será responsable de apoyar a los clientes en la gestión de sus procesos judiciales laborales, garantizando el cumplimiento normativo y la defensa eficaz de sus intereses.

Responsabilidades principales

  • Asistir a audiencias judiciales en salas y juzgados laborales y constitucionales.
  • Elaborar recursos como contestaciones de demanda, apelaciones, recursos de casación y demás escritos judiciales.
  • Realizar el seguimiento y control de los procesos judiciales.
  • Evaluar estrategias procesales y proponer mejoras.
  • Actualizar informes sobre el estado de los procesos judiciales.

Perfil requerido

  • Título universitario en Derecho.
  • Experiencia mínima de 2 años en temas laborales y procesal laboral, preferiblemente en estudios de abogados.
  • Experiencia litigando en juzgados laborales.
  • Curso de actualización en Derecho Laboral (deseable).
  • Inglés a nivel intermedio.

Habilidades requeridas

  • Dominio intermedio de Microsoft Office.

Questions fréquentes

Le salaire n'est pas communiqué publiquement par le recruteur. Vous pouvez postuler et négocier directement avec EY.
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Published 4 months ago

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