Coordinador(a) de Aprendizaje y Desarrollo

COORDINADOR(A) DE APRENDIZAJE Y DESARROLLOEn María Almenara, Silvestre y Las Delicias creemos que la formación es uno de los principales caminos para sostener la excelencia.Buscamos una persona dinámica, estructurada y muy cercana a la operación, capaz de identificar necesidades en campo, convertirlas en soluciones formativas y medir su impacto en el negocio.¿Cuáles serán tus principales desafíos?Lectura del negocio y presencia en campo: Identificar brechas de desempeño a partir de la observación en campo, indicadores y trabajo cercano con líderes.Arquitectura de aprendizaje y planificación: Diseñar y ejecutar el Plan Anual de Aprendizaje y Desarrollo, así como construir rutas de aprendizaje y formación para todas las áreas y segmentos del negocioFacilitación y comunicación: Facilitar talleres y experiencias de aprendizaje para distintos públicos además de Liderar la formación de entrenadores y facilitadores internos.Cultura y desarrollo: Asegurar que las iniciativas formativas refuercen nuestra cultura de aprendizaje continuo y nuestros estándares de liderazgo organizacional.Resultados y data: Diseñar indicadores para medir la efectividad de los programas asociado a los Indicadores core del negocio.¿Qué buscamos?Profesional de Administración, Ingeniería Industrial, Recursos Humanos, Comunicaciones, psicología o carreras afines.5 años de experiencia en áreas de a aprendizaje y Desarrollo, Formación, Capacitación o Desarrollo Organizacional.Experiencia diseñando programas formativos de manera integral y realizando levantamiento de necesidades en campo.Alta capacidad de comunicación, facilitación, planificación y análisis.Buscamos especialmente a alguien que combine tres capacidades: cercanía con la operación + capacidad para estructurar + orientación a resultados.Si disfrutas estar cerca del negocio, convertir necesidades reales en experiencias de aprendizaje y demostrar su impacto, nos encantará conocerte. Show more Show less