Especialista en Learning & Development (L&D)

Acerca del puesto

Buscamos un(a) especialista en Learning & Development (L&D) para liderar programas de formación y desarrollo en Lima, Perú. El rol se enfocará en crear experiencias de aprendizaje que generen impacto real en la organización y potencien el desempeño de los colaboradores.

Responsabilidades principales

• Detectar necesidades de capacitación y desarrollo.
• Diseñar e implementar programas de formación.
• Gestionar sesiones de entrenamiento y plataformas LMS.
• Medir impacto, resultados y oportunidades de mejora.
• Trabajar junto a líderes y equipos para alinear el aprendizaje con los objetivos del negocio.

Perfil requerido

• Bachiller o titulado(a) en Administración, Psicología, Comunicación, RRHH, Educación o carreras afines.
• Experiencia en capacitación corporativa, desarrollo organizacional o training.
• Inglés intermedio.
• Excel intermedio.
• Excelente comunicación, organización y orientación a resultados.

Habilidades requeridas

• Excel (nivel intermedio).