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Formateur Cross-selling Expert - Télécommunications

Entel · Santa Anita

Nuevo Remote
Indefinido Remote Mid 1,200 - 1,500 PEN/mes 🇫🇷 Français
Cross-selling Formation commerciale Télécommunications Ingénierie pédagogique Vente additionnelle Évaluation de la formation

Descripcion del puesto

A propos du poste

Rejoignez un leader de la prestation de services en pleine croissance ! Nous recherchons un Formateur Cross-selling passionné par le secteur des télécommunications pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs. Ce poste stratégique vous permettra de jouer un rôle clé dans l'optimisation de la performance commerciale de nos équipes.

Missions principales

  • Concevoir et animer des sessions de formation sur les produits, les processus et les opérations spécifiques aux télécoms.
  • Évaluer l'efficacité de l'apprentissage via la mise en place de méthodologies de mesure de performance rigoureuses.
  • Développer et actualiser des plans de formation adaptés aux évolutions du marché.
  • Assurer une coordination fluide avec les équipes commerciales et opérationnelles pour aligner les objectifs de vente.
  • Accompagner la montée en expertise des collaborateurs sur les techniques de vente croisée (cross-selling).

Profil recherché

  • Expérience confirmée dans la formation commerciale ou la vente en télécommunications.
  • Capacité à transmettre des connaissances complexes de manière pédagogique et dynamique.
  • Esprit d'analyse pour mesurer l'impact des formations sur les résultats opérationnels.
  • Disponibilité immédiate impérative.
  • Capacité à travailler en autonomie dans un environnement de travail à distance.

Competences requises

  • Maîtrise des techniques de Cross-selling et de vente additionnelle.
  • Ingénierie pédagogique et méthodologies d'évaluation.
  • Connaissance approfondie du secteur des télécommunications.
  • Excellentes capacités de communication et de coordination inter-services.

Ce que nous offrons

  • Contrat CDI à temps plein (Lundi au Samedi, repos le dimanche).
  • Rémunération attractive : 1 200 S/. fixe + 300 S/. de variable mensuel.
  • Tous les avantages légaux inclus.
  • Formation initiale courte et rémunérée.
  • Plan de carrière évolutif et opportunités de croissance.
  • Conventions corporatives, éducatives et de santé.

Questions fréquentes

Le salaire proposé pour ce poste est de 1-2k PEN par mois. Le détail figure dans l'annonce.
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Le contrat proposé est un Indefinido basé à Santa Anita.

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