Analista de Talento Humano

Acerca del puesto

Buscamos un Analista de Talento Humano para integrar el equipo de Lima Marina Club. La persona será responsable de gestionar todo el ciclo de vida del talento, desde la atracción hasta el desarrollo y la retención.

Responsabilidades principales

• Ejecutar los procesos de evaluación, selección, contratación y desarrollo del talento humano.
• Coordinar la inducción, capacitación y evaluación del personal.
• Mantener actualizado el Manual de Organización y Funciones.
• Conducir evaluaciones de desempeño y gestionar renovaciones de contrato.
• Elaborar y dar seguimiento a los contratos y sus firmas.
• Apoyar el Plan de Trabajo de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Gestionar uniformes y atender consultas de los colaboradores.
• Generar informes, reportes y análisis de RRHH según requerimientos.
• Aplicar medidas disciplinarias y convenios laborales bajo la supervisión del jefe inmediato.

Perfil requerido

• Título profesional en Gestión de Recursos Humanos, Administración o Psicología.
• Al menos 1 año de experiencia como analista y 2 años en funciones de talento humano.
• Conocimiento de procesos de talento humano.
• Dominio intermedio de Microsoft Office.

Habilidades requeridas

• Microsoft Office (nivel intermedio).

Lo que ofrecemos

• Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
• Remuneración acorde al mercado.
• Alimentación cubierta.
• Movilidad de acercamiento.