Consultor/a de proyectos 360

Hola!Somos una firma de consultoría regional con 39 años de experiencia y más de 950 proyectos implementados en 15 países de Latinoamérica.Contamos con oficinas en Argentina, México, Perú y Colombia.Nuestro propósito es impulsar el crecimiento sostenible de las organizaciones siendo protagonistas del desarrollo de LATAM.¿Te motiva trabajar cerca del negocio, participando en proyectos de diagnóstico, diseño e implementación de mejoras?Súmate a nuestro equipo como Consultor/a de Proyectos para nuestras oficinas en Lima, con el objetivo de brindar asesoramiento estratégico y operativo a clientes para contribuir y optimizar el crecimiento, la transformación y la sostenibilidad de los clientes, alineando sus estrategias de negocio con su estructura organizacional, liderazgo, cultura y gestión del talento.Principales responsabilidades: Diseñar y facilitar procesos de cambio organizacional, acompañando en la construcción de organizaciones más efectivas, escalables y orientadas a resultados. Apoyar actividades de desarrollo comercial ligadas a dichos procesos, mediante la elaboración de propuestas y presentaciones, para favorecer una mirada integral del negocio.Ejecutar relevamientos cualitativos y cuantitativos en campo, y elaborar diagnósticos. Procesar datos con herramientas BI y análisis estadístico básico. Documentar procesos. Definir e implementar indicadores de desempeño (KPIs) y tableros de gestión. Elaborar recomendaciones estratégicas y presentar resultados (diagnósticos, planes de acción, informes de avance). Desarrollar modelos de optimización y simulación para apoyar la toma de decisiones.Detectar oportunidades de nuevos proyectos o extensiones en clientes actuales. Colaborar en la elaboración de propuestas técnicas. Identificar clientes potenciales.RequisitosGraduados en Administración, Ingeniería Industrial, Psicología Organizacional o carreras afines. Deseable estar cursando Posgrado en Negocios.Mínimo 3 años de experiencia en roles analíticos y en gestión y ejecución de proyectos de Consumo masivo, Retail. Deseable un año en consultoría de procesos, diseño organizacional y/o desarrollo comercial. Mínimo 2 años de experiencia en facilitación de talleres, liderazgo, procesos de alineamiento y transformación cultural.Experiencia en Cultura Organizacional, Employee Experience, Liderazgo, Talent Management, Compensaciones y estructuras salariales, Gestión del desempeño, People Analytics.Experiencia en conducción de workshops ejecutivos, facilitando procesos de transformación organizacional.Experiencia con herramientas de visualización, modelado y análisis de datos (Power BI/Tableau o similares).Conocimiento de metodologías de mejora de procesos (S&OP / IBP)Conocimiento de herramientas de gestión de proyectosOffice AvanzadoInglés intermedioDisponibilidad para viajar ¿Qué ofrecemos?Rol con posibilidades de crecimiento y exposición regional.Entorno dinámico, con aprendizaje y desafíos constantes.¡Anímate a formar parte de un equipo transformador con mirada protagónica hacia el futuro!PCG Latam ConsultingImpulsamos crecimiento Show more Show less